Luego del debate realizado en la clase anterior, sobre el tema la influencia en el desarrollo de un grupo, puedo decir que la  influencia es un elemento fundamental en el desarrollo de cualquier grupo, ya sea familiar, social, escolar, laboral o de cualquier otra índole. Esta relación es dinámica, donde cada miembro influye y es influenciado por los demás.

1. ¿Cómo se relaciona la influencia con el desarrollo de un grupo?

Aquí algunas formas en que se relaciona:

1. Liderazgo: Un buen líder puede influenciar positivamente al grupo, inspirando y motivando a los miembros a alcanzar sus metas. Un liderazgo efectivo fomenta la cohesión y el compromiso.

2. Normas y Valores: La influencia dentro del grupo ayuda a establecer y mantener normas y valores compartidos, lo que contribuye a la estabilidad y la dirección del grupo.

3. Toma de Decisiones: Los miembros influyentes pueden guiar el proceso de toma de decisiones, asegurando que se consideren múltiples perspectivas y que se llegue a consensos beneficiosos para todos.

4. Confianza y Respeto: La influencia basada en la confianza y el respeto mutuo puede fortalecer las relaciones dentro del grupo, promoviendo un ambiente colaborativo y positivo.

5. Resolución de Conflictos: Los miembros influyentes pueden mediar en conflictos y fomentar soluciones constructivas, ayudando a mantener la armonía dentro del grupo.

6. Innovación y Creatividad: Las personas influyentes pueden alentar a los miembros a pensar de manera creativa y a proponer nuevas ideas, impulsando la innovación y el desarrollo continuo del grupo.

7. Establecimiento de roles: La influencia determina quién asume qué rol dentro del grupo. Algunos miembros pueden ejercer liderazgo, otros pueden ser más seguidores, y otros pueden desempeñar roles específicos.

Por otra parte, la influencia, cuando se utiliza de manera positiva, puede potenciar enormemente el desarrollo y el éxito de un grupo.